Aktualne oferty pracy :

1. Młodszy Wychowawca

Klauzula Informacyjna Do Celów Rekrutacji

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – zwanym RODO, informujemy że:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Regionalna Placówka Opiekuńczo-Terapeutyczna w Ignatkach - Osiedle, ul. Jeździecka 1, 16-001 Ignatki – Osiedle, dalej zwana „Placówką”, NIP 9662145802, Regon 387760745.
2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, Agnieszkę Radtke, z którym można skontaktować się w sprawach dotyczących ochrony danych osobowych, pisząc na adres mailowy iod@rpot.wrotapodlasia.pl
3. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w następujących celach:

1. przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy,  w zakresie: imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c) RODO),
2. przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),
3. realizacji uzasadnionego interesu administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem umiejętności i zdolności kandydata potrzebnych do pracy na stanowisku określonym w ogłoszeniu. Podstawą przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO),
4. realizacji uzasadnionego interesu administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. f) RODO),

4. Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych.
5. Wobec danych przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO, w każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu.
6. Ponadto przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
7. W zakresie wskazanym powyżej Pani/Pana dane będą przechowywane przez czas niezbędny do przeprowadzenia obecnej rekrutacji, nie dłuższy niż 3 miesiące od zakończenia rekrutacji lub przez okres przedawnienia roszczeń wynikających z przepisów prawa, a także przez czas, w którym przepisy prawa nakazują nam przechowywać dane. Pozostałe dane przetwarzane na podstawie zgody, będą przetwarzane do czasu jej odwołania.
8. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz Administratora danych i którym te dane są powierzane.
9. Pani/Pana danych osobowych nie będą przekazywane odbiorcom spoza EOG, czyli do państw trzecich.

• Podanie danych osobowych w zakresie imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia jest warunkiem wzięcia udziału w danym procesie rekrutacyjnym. W pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.
• Informujemy, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym w formie profilowania.
• W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody w stosunku do danych, przetwarzanych przez administratora na podstawie zgody. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Państwa zgody przed jej wycofaniem.